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面板痛苦 高阶主管纷减薪求生

导读: 在基本面与金融面双重冲击下,面板业痛苦不堪,高阶主管纷纷减薪求生,原本的投资计划也几乎快停摆。

    在基本面与金融面双重冲击下,面板业痛苦不堪,高阶主管纷纷减薪求生,原本的投资计划也几乎快停摆。


    业者指出,全球金融海啸之后的经济大衰退来临,让面板报价不断下滑,各厂的产能利用率当然也下跌。


    由于各面板厂面对第4季旺季需求落空,又进入一年尾声, 都再降低产能利用率,友达预计降至70%,奇美电降至 70-60%,华映未公布相关数据,彩晶预计产能利用率再下滑20-25%。这是经济基本面的灾难。而金融面则是台股不断下跌,被看衰的面板股当然被砍,各厂的压力都非常大。


    11月面板价格仍持续下跌,显示实际的需求更为不振,又传出面板厂「鼓励」员工休假,以缩减上班时数,降低人力成本等讯息;法人甚至认为,面板厂实际产 能利用率应该更低。


    此外,在奇美电高阶主管已减薪一成以上后,友达也传出12月高阶主管将减薪10%至15%,跟进奇美电与华映主管减薪行列,甚至奇美电还传出今年恐将不会有年终奖金,对此,奇美电表示,目前还未有相关的方案出炉。


    甚至受到全球经济景气衰退的冲击,奇美电和友达的8.5代厂计划都几乎快要停摆,在没有订单、新产能挹注之下,面板双虎过去每年高达千亿元的资本支出,明年可能降至零,等于台湾明年至少再减少千亿元以上的重大投资案。


    华映表示,各项节约成本措施都在研拟、规划中,将视明年市况决定是否关厂,目前尚无定论,但确定的是,公司将产能利用率低的厂房进行调整,把产能集中到其它厂,让运转中的厂利用率提高,是因应方案之一。


    奇美电强调,因为第四季产能利用率大幅下调影响,部分不具经济效益的旧世代生产线将会停产,这不代表关厂,每个厂都有几条生产线暂时停产,程度不一,才会有整体的产能利用率降至6成到7成。


    (助编:xiaohu)

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